Производственный календарь на 2018 год в России скачать в excel бесплатно 24.01.2018 Другие года: 2019 2017 2016 Согласно статье 112 Трудового кодекса Российской Федерации (в ред. ФЗ № 35-ФЗ от 23 апреля 2012 года) нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются: Праздники в 2018 году: • 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января - Новый год (новогодние каникулы); • 7 января - Рождество Христово; • 23 февраля - День защитника Отечества; • 8 марта - Международный женский день; • 1 мая - Праздник Весны и Труда; • 9 мая - День Победы; • 12 июня - День России; • 4 ноября - День народного единства. Согласно Постановлению Правительства России от 14.10.2017 № 1250 "О переносе выходных дней в 2018 году" (ссылка) разработан перенос выходных дней в 2018 году: • с 28.04.2018 (суббота) на 30.04.2017 (понедельник); • с 09.06.2018 (суббота) на 11.06.2017 (понедельник); • с 29.12.2018 (суббота) на 31.12.2017 (понедельник); Перенос выходных дней в 2018 году с праздничных дней: • с 06.01.2018 (суббота) на 09.03.2017 (пятница); • с 07.01.2018 (воскресенье) на 02.05.2017 (среда). Предпраздничные дни в 2018 году: • четверг 22 февраля, среда 7 марта, суббота 28 апреля, вторник 8 мая, суббота 9 июня, суббота 29 декабря. Итого 6 предпраздничных дней в 2018 году.  Скачать Производственный календарь 2018 в excel (xls, таблица "Норма времени" на 2 странице) Согласно статье 112 Трудового кодекса РФ при совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день. Исключение составляют выходные дни, совпадающие с нерабочими праздничными днями января. Изменениями, внесенными в ст. 112 ТК РФ Федеральным законом от 23.04.2012 N 35-ФЗ, предусматривается, что Правительство Российской Федерации вправе переносить два выходных дня из числа выходных дней, совпадающих с нерабочими январскими праздничными днями, на другие дни в очередном календарном году. Норма рабочего времени в 2018 году В настоящее время действует Порядок исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды времени (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю, утвержденный приказом Минздравсоцразвития России от 13 августа 2009 г. N 588н (Бюллетень трудового и социального законодательства РФ, 2009, N 10). Согласно установленному Порядку исчисления нормы рабочего времени данная норма исчисляется по расчетному графику пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями в субботу и воскресенье, исходя из продолжительности ежедневной работы (смены), например, при 40-часовой рабочей неделе - 8 часов, при продолжительности рабочей недели 36 часов она составит 7,2 часа; при 24-часовой рабочей неделе - 4,8 часа. Продолжительность рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню, уменьшается на один час. Рассчитанная в приведенном порядке норма рабочего времени распространяется на все режимы труда и отдыха. Всего в 2018 году 365 дней при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями 247 рабочих дней, в том числе 4 предпраздничных дня (сокращенных на один час рабочих дней) и 118 выходных и праздничных дней. Норма рабочего времени в 2018 году составляет: при 40-часовой рабочей неделе - 1 970,0 часа = 8,0 час. x 247 дней - 6 часов; при 36-часовой рабочей неделе - 1 772,4 часа = 7,2 час. x 247 дней - 6 часов; при 24-часовой рабочей неделе - 1 179,6 часа = 4,8 час. x 247 дней - 6 часов. Новое от 02.10.2017 Согласно проекту Федерального Закона № 274419-7 с поправками в статью 112 ТК РФ в части изменения состава и количества праздничных нерабочих дней, предполагается (не в 2018 году): • объявить нерабочими новогодними праздничными днями 31 декабря, 1, 2 и 3 января вместо нынешних новогодних каникул (с 1 по 6 января и 8 января). • исключить из числа нерабочих праздничных дней новогодние каникулы: 4, 5, 6 и 8 января. • объявить нерабочим праздничным днем 28 июля - День России вместо 12 июня • объявить нерабочий праздничный день - 7 ноября - день Великой Октябрьской Социалистической революции вместо 4 ноября - Дня народного единства. • объявить новый нерабочий праздник - День воссоединения Крыма с Россией - 18 марта. • Сохранить праздничные дни 7 января, 23 февраля, 8 марта, 1 мая и 9 мая. Итого, новая редакция статьи 112 ТК РФ предлагает оставить в году 12 нерабочих праздничных дней, вместо нынешних 14 нерабочих праздничных дней. |